{"id":3683,"date":"2026-06-30T10:28:57","date_gmt":"2026-06-30T13:28:57","guid":{"rendered":"https:\/\/sindticccba.org.br\/?p=3683"},"modified":"2026-06-30T10:33:39","modified_gmt":"2026-06-30T13:33:39","slug":"reducao-da-jornada-cut-e-centrais-rebatem-ofensiva-patronal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/2026\/06\/30\/reducao-da-jornada-cut-e-centrais-rebatem-ofensiva-patronal\/","title":{"rendered":"Redu\u00e7\u00e3o da jornada: CUT e centrais rebatem ofensiva patronal"},"content":{"rendered":"<p>Em contraponto \u00e0 campanha de entidades patronais favor\u00e1veis ao trabalho remunerado por hora, movimento sindical apresenta argumentos em defesa do fim da escala 6&#215;1 e da jornada de 40 horas sem redu\u00e7\u00e3o salarial<\/p>\n<p>A CUT e as demais centrais sindicais refor\u00e7aram o di\u00e1logo com a popula\u00e7\u00e3o sobre uma das pautas que mais mobilizam a sociedade brasileira na atualidade: a redu\u00e7\u00e3o da jornada de trabalho sem redu\u00e7\u00e3o salarial e o fim da escala 6&#215;1, proposta que conta com o apoio de mais de 70% da popula\u00e7\u00e3o, segundo pesquisas de opini\u00e3o. Em contraponto \u00e0 campanha de entidades patronais como Fiesp, CNI, CNC, CNA e CNT, que defendem a PEC 12\/2026, do chamado trabalho flex\u00edvel, as centrais divulgaram no in\u00edcio da semana, em ve\u00edculo de comunica\u00e7\u00e3o de grande alcance (Folha de S\u00e3o Paulo), um informativo intitulado \u201cRedu\u00e7\u00e3o da Jornada e Fim da Escala 6&#215;1 \u00e9 poss\u00edvel e necess\u00e1rio\u201d, que apresenta \u00e0 classe trabalhadora argumentos que desmontam as teses do setor empresarial apresentadas em documento intitulado \u201cUma Carta para o Brasil que Acorda Cedo\u201d, publicado h\u00e1 cerca de vinte dias, no mesmo ve\u00edculo.<\/p>\n<p>Redu\u00e7\u00e3o da Jornada e Fim da Escala 6&#215;1 \u00e9 Poss\u00edvel e Necess\u00e1rio<\/p>\n<p>Enquanto as entidades empresariais sustentam que a remunera\u00e7\u00e3o por horas efetivamente trabalhadas &#8220;amplia a liberdade de escolha dos trabalhadores&#8221;, centrais afirmam que a proposta, na verdade, transfere para os trabalhadores e trabalhadoras os riscos da atividade econ\u00f4mica, fragiliza a negocia\u00e7\u00e3o coletiva, amplia a instabilidade da renda e abre caminho para a precariza\u00e7\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es de trabalho.<\/p>\n<p>Para o movimento sindical, a verdadeira moderniza\u00e7\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es de trabalho passa pela redu\u00e7\u00e3o da jornada sem redu\u00e7\u00e3o salarial, garantindo mais tempo para a fam\u00edlia, descanso, forma\u00e7\u00e3o, lazer e cuidados com a sa\u00fade.<\/p>\n<p>No informativo divulgado, as centrais refor\u00e7am que a redu\u00e7\u00e3o da jornada sem redu\u00e7\u00e3o salarial aumenta a produtividade, incentiva a inova\u00e7\u00e3o, reduz acidentes e doen\u00e7as ocupacionais, gera novos empregos e beneficia trabalhadores, empresas e o Brasil. Tamb\u00e9m destacam que a proposta aprovada pela C\u00e2mara preserva a negocia\u00e7\u00e3o coletiva e prev\u00ea um per\u00edodo de transi\u00e7\u00e3o para que os diferentes setores econ\u00f4micos se adaptem \u00e0s novas regras.<\/p>\n<p>Resposta ao retrocesso<\/p>\n<p>A campanha responde diretamente ao movimento de entidades empresariais que lan\u00e7aram um manifesto em defesa da PEC 12\/2026, proposta que institui um modelo de contrata\u00e7\u00e3o baseado nas horas efetivamente trabalhadas em que o trabalhador poderia optar entre permanecer no regime da Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho (CLT) ou aderir ao modelo de remunera\u00e7\u00e3o por hora, mantendo direitos como f\u00e9rias, d\u00e9cimo terceiro sal\u00e1rio e Fundo de Garantia do Tempo de Servi\u00e7o (FGTS) calculados proporcionalmente \u00e0 jornada contratada.<\/p>\n<p>Na avalia\u00e7\u00e3o da CUT e das demais centrais, por\u00e9m, a proposta representa um retrocesso nas rela\u00e7\u00f5es de trabalho. A preval\u00eancia do acordo individual sobre a negocia\u00e7\u00e3o coletiva enfraquece o papel dos sindicatos e amplia a desigualdade na rela\u00e7\u00e3o entre empregado e empregador. A centrais sustentam que a remunera\u00e7\u00e3o baseada apenas nas horas efetivamente trabalhadas transfere ao trabalhador os riscos da atividade econ\u00f4mica, tornando sua renda mais inst\u00e1vel em per\u00edodos de menor demanda.<\/p>\n<p>Isso significa que o trabalhador ficaria ref\u00e9m das conveni\u00eancias dos patr\u00f5es, que demandariam o trabalhador por hora, sem a seguran\u00e7a de um rendimento fixo e previsto. Trabalhar no modelo de remunera\u00e7\u00e3o por hora pune o trabalhador em per\u00edodos de menor demanda e cria uma l\u00f3gica onde apenas o tempo f\u00edsico \u00e9 mensurado, em vez do valor real do trabalho entregue.<\/p>\n<p>Outro ponto destacado pelo movimento sindical \u00e9 que direitos hist\u00f3ricos, como f\u00e9rias, d\u00e9cimo terceiro sal\u00e1rio e FGTS, passariam a ser proporcionais ao n\u00famero de horas contratadas, o que, na pr\u00e1tica, reduziria a prote\u00e7\u00e3o social assegurada pela legisla\u00e7\u00e3o trabalhista. Para as centrais, a PEC 12 tamb\u00e9m se afasta das conven\u00e7\u00f5es da Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho (OIT), ratificadas pelo Brasil, que estimulam o fortalecimento da negocia\u00e7\u00e3o coletiva e a limita\u00e7\u00e3o da jornada como instrumento de prote\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade e \u00e0 seguran\u00e7a dos trabalhadores.<\/p>\n<p>Atos pressionam Senado a votar proposta<\/p>\n<p>O informativo da CUT e das centrais ocorre na semana em que trabalhadores e trabalhadoras, junto com movimentos populares promovem mobiliza\u00e7\u00f5es em diversas capitais e cidades brasileiras para pressionar o presidente do Senado, Davi Alcolumbre (Uni\u00e3o Brasil\/AP), a dar andamento \u00e0 tramita\u00e7\u00e3o da proposta.<\/p>\n<p>Nesta ter\u00e7a-feira, 30\/06, ocorre a mobiliza\u00e7\u00e3o nacional convocada pela CUT, F\u00f3rum das Centrais Sindicais, Frentes Brasil Popular e Povo Sem Medo e pelo movimento Vida Al\u00e9m do Trabalho (VAT), em defesa da aprova\u00e7\u00e3o da PEC n\u00ba 221, que reduz a jornada semanal para 40 horas e extingue a escala 6&#215;1.<\/p>\n<p>No dia 1\u00ba\/07, quarta-feira, Audi\u00eancia P\u00fablica no Senado reunir\u00e1 parlamentares, representantes de trabalhadores, empres\u00e1rios e especialistas discutir\u00e3o os impactos sociais e econ\u00f4micos da redu\u00e7\u00e3o da jornada e do fim da escala 6&#215;1.<\/p>\n<p>Para a CUT e as demais centrais sindicais, o debate ocorre em um momento decisivo. As entidades avaliam que o amplo apoio popular \u00e0 proposta demonstra que a sociedade brasileira passou a discutir de forma mais intensa a necessidade de reorganizar o tempo de trabalho, conciliando desenvolvimento econ\u00f4mico com melhores condi\u00e7\u00f5es de vida para milh\u00f5es de trabalhadores e trabalhadoras.<br \/>\n<em>(Fonte: CUT Nacional, 29\/06\/2026)<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Em contraponto \u00e0 campanha de entidades patronais favor\u00e1veis ao trabalho remunerado por hora, movimento sindical apresenta argumentos em defesa do fim da escala 6&#215;1 e da jornada de 40 horas sem redu\u00e7\u00e3o salarial A CUT e as demais centrais sindicais refor\u00e7aram o di\u00e1logo com a popula\u00e7\u00e3o sobre uma das pautas que mais mobilizam a sociedade [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":3684,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-3683","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3683","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3683"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3683\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3688,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3683\/revisions\/3688"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3684"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3683"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3683"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindticccba.org.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3683"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}